控股集团开展《团队建设之价值观》内部培训

一个好的团队对企业发展至关重要！没有一个好的团队，再好的方案也只是纸上谈兵，无法贯彻执行。那么，我们应该如何开展团队建设呢？ 2013年4月25日下午，控股集团人力资源总监王润红为控股集团员工开展题为《团队建设之价值观》的内部培训。团队建设的核心是团队价值观的统一和凝聚，要建立高效的团队文化，就必须建立团队的核心价值体系，王总从团队建设的思想层面进行了深入的剖析，借鉴了相关经验和理论，并结合锦联集团实际情况，让集团公司员工更深层面了解团队建设的真谛，藉此修正自身的行为和理念，达到共赢的目的。本次培训启示我们，一个优秀的团队给企业带来的不仅仅是当前的利益，更重要的是能带来一种优秀品质的传承。